Personal
Personal
04.04.2024
Craghoppers: Andreas Keller verstärkt das Team als Country Manager DACH
Andreas Keller startet ab Mai 2024 als Country Manager DACH bei der britischen Marke Craghoppers.
weiterlesen
Umstrukturierung
02.04.2024
Schöffel: Neue Führungsrollen im Produktbereich
Schöffel reformiert seine Organisationsstruktur im Produktbereich. Künftig gliedert sich die Führung in die Bereiche Produkt, geleitet von Gesa van den Kerkhoff, und Innovation, geleitet von Peter Sontheimer.
weiterlesen
Neue Position
26.03.2024
Elevate Outdoor Collective: Michael Knye wird Global Sustainability Manager
Das Elevate Outdoor Collective (EOC) ernannte mit Michael Kyne seinen ersten Global Sustainability Manager. Kyne trat sein Amt am 01. März an.
weiterlesen
Neuzugänge
25.03.2024
Equip Deutschland verstärkt sein Team
Mit zwei erfahrenen Branchenexperten erweitert Equip Outdoor Technologies seine Präsenz und seinen Service für Handelspartner und Kunden in Deutschland.
weiterlesen
Kreative Ideen gegen Fachkräftemangel
12.12.2023
Arge Tourismus holt Fachkräfte aus dem Ruhestand
Die österreichische Interessengemeinschaft der Sportartikelgeschäfte in Tourismusregionen und der Skiindustrie, auch bekannt als Arge Tourismus, erhöht den Anreiz für pensionierte Branchenprofis, wieder zu arbeiten.
weiterlesen
It´s a match
27.11.2023
Neue Kooperation zwischen SAZjobs und Supreme Contacts
Die Kooperation zwischen SAZjobs und Supreme Contacts, vorgestellt im Rahmen der ISPO Munich, bietet neue Möglichkeiten für eine reichweitenstarke Verbreitung von Stellenanzeigen in der Sport-, Schuh- und Mode-Branche.
weiterlesen
Interview mit Oberalp-CEO Christoph Engl
20.11.2023
"Guter Führungsstil ist harte Arbeit, für die man Erfahrung und Mut braucht"
Eines der wichtigsten Themen war beim diesjährigen Sporthandelskongress die Frage, wie man junge Fachkräfte an Unternehmen binden kann und wie moderne Führung heute aussieht. SAZsport nutzte den Kongress, um Oberalp-CEO Christoph Engl drei Fragen hierzu zu stellen.
weiterlesen
Kommentar
25.10.2023
Darum sollten Bewerbungsverfahren einfacher sein
Die Otto Group setzt von jetzt an auf die „Zwei-Minuten-Bewerbung“. Warum es gerade jetzt so wichtig ist, die Bewerbungs-Hürden für potenzielle Fachkräfte zu verringern.
weiterlesen
Weniger Hürden für Bewerber
25.10.2023
Otto führt die „Zwei-Minuten-Bewerbung“ ein
Eine Bewerbung soll beim Versand-Riesen Otto jetzt nur noch wenige Minuten in Anspruch nehmen. So will man die Hürden für talentierte Bewerber verringern und gleichzeitig mehr Zeit für persönliche Gespräche schaffen.
weiterlesen
Inflation kein Argument
17.10.2023
Ifo-Chef Fuest warnt vor Anstieg des Mindestlohns auf 14 Euro
Clemens Fuest, Präsident des Münchner Wirtschaftsinstituts Ifo, spricht sich gegen eine Erhöhung des Mindestlohnes von 12 auf 14 Euro aus.
weiterlesen
